- ទំព័រដើម
- អំពីកម្មវិធីបុគ្គលិកដែលមានជំនាញជាក់លាក់
- តើស្ថានភាពនៃការស្នាក់នៅជា "បុគ្គលិកដែលមានជំនាញជាក់លាក់"
គឺជាអ្វី? - បុគ្គលិកដែលមានជំនាញជាក់លាក់ (ii)
វិស័យផលិតនាវានិងផ្គត់ផ្គង់គ្រឿងនាវា
បុគ្គលិកដែលមានជំនាញជាក់លាក់ (ii)
វិស័យផលិតនាវានិងផ្គត់ផ្គង់គ្រឿងនាវា
ការងារសាងសង់នាវា
ការងារ
- ការសាងសង់នាវា
ការអនុវត្តការងារទាក់ទងនឹងដំណើរការសាងសង់នាវា ខណៈពេលដែលចង្អុលបង្ហាញ ផ្តល់ការបញ្ជា និងគ្រប់គ្រងកម្មករជាច្រើននាក់ - គ្រឿងនាវា
ការអនុវត្តការងារទាក់ទងនឹងដំណើរការផលិតគ្រឿងនាវា ខណៈពេលដែលចង្អុលបង្ហាញ ផ្តល់ការបញ្ជា និងគ្រប់គ្រងកម្មករជាច្រើននាក់ - ឧបករណ៍អគ្គិសនី និងអេឡិចត្រូនិកលើនាវា
ការអនុវត្តការងារទាក់ទងនឹងដំណើរការផលិតសម្រាប់ឧបករណ៍អគ្គិសនី និងអេឡិចត្រូនិចលើនាវា ខណៈពេលដែលចង្អុលបង្ហាញ ផ្តល់ការបញ្ជា និងគ្រប់គ្រងកម្មករជាច្រើននាក់
ស្តង់ដាបុគ្គលិក
កម្រិតសមត្ថភាពជំនាញ
តេស្តវាយតម្លៃបុគ្គលិកដែលមានជំនាញជាក់លាក់ (ii) វិស័យផលិតនាវានិងផ្គត់ផ្គង់គ្រឿងនាវា ឬតេស្តសមត្ថភាពជំនាញកម្រិត 1
កំណត់សម្គាល់៖
• សម្រាប់ព័ត៌មានបន្ថែមអំពីតេស្តសមត្ថភាពជំនាញដែលអាចអនុវត្តបាន សូមមើល “គោលការណ៍ណែនាំប្រតិបត្តិការសម្រាប់ការទទួលយកជនជាតិបរទេសជាបុគ្គលិកដែលមានជំនាញជាក់លាក់ក្នុងវិស័យជាក់លាក់”។
បទពិសោធការងារ
អ្នកដាក់ពាក្យត្រូវមានបទពិសោធការងារចង្អុលបង្ហាញ ផ្តល់ការបញ្ជា និងគ្រប់គ្រងកម្មករជាច្រើននាក់។
ករណីសិក្សា
នេះគឺជាការវាយតម្លៃដោយក្រុមហ៊ុនដែលបានជួលគាត់។
ប្រព័ន្ធបុគ្គលិកដែលមានជំនាញជាក់លាក់គឺជាការចង់បានទាំងសម្រាប់ជនជាតិបរទេស និងសម្រាប់ក្រុមហ៊ុន ពីព្រោះបុគ្គលិកអាចប្រើប្រាស់បទពិសោធដែលទទួលបានក្នុងនាមជាអ្នកហាត់ការ ដើម្បីអភិវឌ្ឍជំនាញរបស់ពួកគេបន្ថែមទៀតនៅប្រទេសជប៉ុន។ ប្រព័ន្ធបុគ្គលិកដែលមានជំនាញជាក់លាក់បង្កើនការលើកទឹកចិត្តដល់អ្នកហាត់ការ និងបុគ្គលិក។ វាផ្តល់ឱកាសសម្រាប់ការរីកចម្រើនក្នុងអាជីព។