- ទំព័រដើម
- អំពីកម្មវិធីបុគ្គលិកដែលមានជំនាញជាក់លាក់
- តើស្ថានភាពនៃការស្នាក់នៅជា "បុគ្គលិកដែលមានជំនាញជាក់លាក់"
គឺជាអ្វី? - បុគ្គលិកដែលមានជំនាញជាក់លាក់ (ii)
ការងារអាកាសចរណ៍
បុគ្គលិកដែលមានជំនាញជាក់លាក់ (ii)
ការងារអាកាសចរណ៍
ការងារដឹកជញ្ជូនឥវ៉ាន់ទៅយន្តហោះ និងត្រួតពិនិត្យនិងថែទាំយន្តហោះ
ការងារ
- ការចាត់ចែងលើដីនៅអាកាសយានដ្ឋាន
ការអនុវត្តការងារ និងគ្រប់គ្រងដំណើរការពាក់ព័ន្ធនឹងការងារគាំទ្រយន្តហោះផ្លាស់ទីនៅលើដី កិច្ចការរៀបចំអីវ៉ាន់ និងទំនិញ និងការងារពាក់ព័ន្ធជាគ្រូបង្ហាត់ ឬអ្នកដឹកនាំក្រុមដែលមានលក្ខណសម្បត្តិផ្ទៃក្នុង - ការថែទាំយន្តហោះ
ការអនុវត្តការថែទាំប្រកបដោយជំនាញឯកទេសសម្រាប់យន្តហោះ និងឧបករណ៍នានាដោយប្រើការវិនិច្ឆ័យផ្ទាល់ខ្លួន
ស្តង់ដាបុគ្គលិក
កម្រិតសមត្ថភាពជំនាញ
តេស្តវាយតម្លៃបុគ្គលិកដែលមានជំនាញជាក់លាក់ (ii) ការងារអាកាសចរណ៍ ឬវិញ្ញាបនប័ត្រសមត្ថភាពយបុគ្គលដែលមានជំនាញផ្នែកអាកាសចរណ៍
កំណត់សម្គាល់៖
• សម្រាប់ព័ត៌មានបន្ថែមអំពីវិញ្ញាបនប័ត្រសមត្ថភាពដែលអាចអនុវត្តបាន សូមមើល "គោលការណ៍ណែនាំប្រតិបត្តិការសម្រាប់ការទទួលយកជនជាតិបរទេសជាបុគ្គលិកដែលមានជំនាញជាក់លាក់នៅក្នុងវិស័យជាក់លាក់"។
បទពិសោធការងារ
- ការចាត់ចែងលើដីនៅអាកាសយានដ្ឋាន
អ្នកដាក់ពាក្យត្រូវមានបទពិសោធការងារធ្វើការនៅកន្លែងរៀបចំទំនិញនិងអ្នកដំណើរនៅអាកាសយានដ្ឋាន ខណៈពេលត្រួតពិនិត្យបុគ្គលិកដែលមានជំនាញ។ - ការថែទាំយន្តហោះ
អ្នកដាក់ពាក្យត្រូវមានបទពិសោធការងារយ៉ាងតិចបីឆ្នាំក្នុងការអនុវត្តកិច្ចការដែលតម្រូវឱ្យមានចំណេះដឹង និងជំនាញឯកទេសនៅកន្លែងថែទាំយន្តហោះ។
ករណីសិក្សា
ការធ្វើការជាមួយគាត់បានផ្តល់ឱ្យខ្ញុំនូវឱកាសដើម្បីគិតឡើងវិញអំពីរបៀបប្រាស្រ័យទាក់ទងយ៉ាងស្ទាត់ជំនាញជាមួយជនជាតិបរទេស ដូច្នេះពួកគេយល់ពីការណែនាំរបស់ខ្ញុំ។ មានជនជាតិបរទេសជាច្រើនធ្វើការនៅនាយកដ្ឋានមួយចំនួននៅក្រុមហ៊ុនរបស់ខ្ញុំ។ យើងបន្តបណ្តុះបណ្តាលបុគ្គលិកឱ្យមានសមត្ថភាពក្នុងការគិត និងធ្វើការដោយឯករាជ្យទាក់ទងនឹងវិធីសាស្រ្តនៃការប្រាស្រ័យទាក់ទងដែលមានប្រសិទ្ធភាពខ្ពស់បំផុតដើម្បីអនុញ្ញាតឱ្យជនជាតិបរទេសក្លាយជាបុគ្គលិកដែលទទួលបានជោគជ័យនាពេលអនាគត។