အထူးကျွမ်းကျင်လုပ်သားနံပါတ်(၂)
"ရေလုပ်ငန်း" နယ်ပယ်နှင့်ပတ်သက်၍

ငါးဖမ်းခြင်း၊ ငါးမွေးခြင်း အလုပ်

လုပ်ငန်းအကြောင်းအရာ

• ရေလုပ်ငန်း
  ငါးဖမ်းကိရိယာများ ပြုလုပ်ခြင်းနှင့်ပြုပြင်ခြင်း၊ ရေနေသတ္တဝါနှင့်အပင်များရှာဖွေခြင်း၊ ငါးဖမ်းကိရိယာနှင့် စက်ပစ္စည်းများအသုံးပြုခြင်း၊ ရေနေသတ္တဝါနှင့်အပြင်များဖမ်းယူခြင်း၊ ဖမ်းမိသည့်ငါးများအား စီမံခြင်းနှင့်သိုလှောင်ခြင်း၊ ဘေးကင်းလုံခြုံရေးနှင့်ကျန်းမာရေးထိန်းသိမ်းခြင်းစသည့် လုပ်ငန်းလည်ပတ်မှုများကို ဦးဆောင်ကြီးကြပ်သူအား အကူအညီပေးခြင်း၊ အလုပ်သမားများအား ညွှန်ကြားမှုပြုလုပ်ခြင်းနှင့် လုပ်ငန်းစဥ်အားစီမံခန့်ခွဲခြင်း 
• ငါးမွေးမြူရေးလုပ်ငန်း
  မွေးမြူရေးပစ္စည်းများ ပြုလုပ်ခြင်း၊ ပြုပြင်ခြင်းနှင့်စီမံခန့်ခွဲခြင်း၊ မွေးမြူရေးရေနေသတ္တဝါနှင့်အပင်များ၏ ဖွံ့ဖြိုးတိုးတက်မှုစီမံခန့်ခွဲခြင်း၊ မွေးမြူရေးရေနေသတ္တဝါနှင့်အပင်များအား ဖမ်းယူခြင်း၊ စီမံခြင်း၊ ဘေးကင်းလုံခြုံရေးနှင့်ကျန်းမာရေးထိန်းသိမ်းခြင်းစသည့် မွေးမြူရေးအားစီမံခန့်ခွဲသူအား အကူအညီပေးခြင်း၊ အလုပ်သမားများအား ညွှန်ကြားမှုပြုလုပ်ခြင်းနှင့် လုပ်ငန်းစဥ်အားစီမံခန့်ခွဲခြင်း 

လူ့စွမ်းအားအရင်းအမြစ် စံနှုန်းများ

ကျွမ်းကျင်မှုအဆင့်

“နံပါတ်(၂) ရေလုပ်ငန်း ကျွမ်းကျင်မှုတိုင်းတာစစ်ဆေးခြင်းစာမေးပွဲ” နှင့် “ဂျပန်စာအရည်အချင်းစစ်စာမေးပွဲ (N3 နှင့်အထက်)”

လုပ်ငန်းအတွေ့အကြုံ

• ရေလုပ်ငန်း
  ငါးဖမ်းရေယာဥ်ဥပဒေ (၁၉၅၀ ခုနှစ် ဥပဒေအမှတ် ၁၇၈) အရမှတ်ပုံတင်ထားသော ငါးဖမ်းရေယာဥ်တွင်၊ လုပ်ငန်းလည်ပတ်မှုများကို ဦးဆောင်ကြီးကြပ်သူအား အကူအညီပေးသူ သို့မဟုတ် အလုပ်သမားများအား ညွှန်ကြားမှုများပြုလုပ်ကာ လုပ်ငန်းလုပ်ကိုင်ဆောင်ရွက်ပြီး၊ လုပ်ငန်းစဥ်အားစီမံခန့်ခွဲသူအဖြစ်လုပ်ကိုင်ခဲ့သည့် လက်တွေ့လုပ်ငန်းအတွေ့အကြုံရှိရန်လိုအပ်ပါသည်။
• ငါးမွေးမြူရေးလုပ်ငန်း
  ရေလုပ်ငန်းဥပဒေ (၁၉၄၉ ခုနှစ် ဥပဒေအမှတ် ၂၆၇) နှင့် ရေချိုငါးလုပ်ငန်းဖွံ့ဖြိုးတိုးတက်ရေးဆိုင်ရာဥပဒေ (၂၀၁၄ ခုနှစ် ဥပဒေအမှတ် ၁၀၃) အရလုပ်ကိုင်ဆောင်ရွက်သည့် ငါးမွေးမြူရေးလုပ်ငန်းခွင်၌ မွေးမြူရေးအားစီမံခန့်ခွဲသူအား အကူအညီပေးသူ သို့မဟုတ် အလုပ်သမားများအား ညွှန်ကြားမှုများပြုလုပ်ကာ လုပ်ငန်းလုပ်ကိုင်ဆောင်ရွက်ပြီး၊ လုပ်ငန်းစဥ်အားစီမံခန့်ခွဲသူအဖြစ်လုပ်ကိုင်ခဲ့သည့် လက်တွေ့လုပ်ငန်းအတွေ့အကြုံရှိရန်လိုအပ်ပါသည်။

ဥပမာမိတ်ဆက်ခြင်း